Наиболее ярко эмоции проявляются при угрозе, при внутреннем конфликте, т.е., когда блокируются жизненно важные мотивы субъекта, значимые для
него потребности и интересы. Поэтому испытания на полиграфе базируются на гипотезе, что предъявление субъекту определенных стимулов, имеющих
отношение к важным для него событиям или явлениям его жизни, способно проявить у него соответствующее состояние чувства вины, тревоги, беспокойства.
Такое проявление возникает в сознании непроизвольно и перед проверкой должна создаться такая ситуация, чтобы у человека опять появились те переживания,
которые у него возникли первоначально, когда он вершил те или иные действия, нарушил что-то или сделал то, что нам как раз важно знать.
Поэтому нужно иметь в виду, что полиграф и испытания на нем не просто техническая работа, испытания на полиграфе - это психологический эксперимент,
где имеют значение три, совершенно равнозначные стороны: сам прибор и методика работы с ним, экзаменатор или оператор полиграфа,условия, которые
оператор создал.
Полиграф эффективен, когда у людей, которые подвергаются испытаниям на нем, есть ощущение, что этот прибор очень опасен, что обмануть его нельзя.
Проверяемый должен верить в безгрешность этой процедуры.
Это является весьма важным моментом при подготовке проверки. Полиграф, как мы иногда грубо говорим, должен быть вроде психологической "дубинки", которая
используется для того, чтобы создать ощущение у всех проверяемых лиц, что этот полиграф обмануть нельзя.
Если проверяемый пришел с таким настроением и оператор хорошо подготовлен и поддерживает это настроение проверяемого, тогда успех будет обеспечен.
Если же будет обратное ощущение, то об успехе говорить трудно. Поэтому опытный оператор много времени уделяет, чтобы создать соответствующую атмосферу.
Если обратиться к структуре временного испытания на полиграфе, то оказывается, что все испытание занимает примерно 3 часа, это процесс записи всех
физиологических показателей и перед началом записи и после нее, идет процесс собеседования оператора с испытуемым с тем, чтобы создать то настроение, о
котором уже говорилось.
Имеет колоссальное значение психологическая подготовка оператора и его умение воздействовать на испытуемого. То, что мы получаем в записи, мы используем
как средство воздействия на испытуемого с тем, чтобы потом по результатам обсуждения с ним того, что мы получили в записи, добиться каких-то дополнительных
показаний.
Применение полиграфа (детектора лжи)
Смотри также:
тестирование персонала, проверка персонала на полиграфе
описание методики тестирования и общая информация о полиграфе
часто задаваемые вопросы о детекторе лжи и проверке персонала на детекторе лжи
|